Sabine Schulze-Hillert
Zentraleinkäuferin

„Ende 2001 begann ich in der Regional-
gesellschaft in Kerpen bei Köln als Bereichsleiterin Filialorganisation. In einem einjährigen Training-on-the-Job wurde ich individuell und praxisnah in Führungsaufgaben eingearbeitet. Als Bereichsleiterin Filialorganisation ist man Generalist und beschäftigt sich eigenverantwortlich mit allen wichtigen Managementaufgaben. Dabei schätze ich vor allem die gestalterischen Freiräume, die ich habe, und den ausgeprägten Teamgeist bei ALDI SÜD. Ende 2004 bin ich für 15 Monate als Bereichsleiterin
Filialorganisation nach Australien gegangen und verstärkte das ALDI SÜD Team im Raum Sydney. Noch während meines Auslandsaufenthalts bekam ich das Angebot als Zentraleinkäuferin in eine höhere Managementposition zu wechseln. In einem sechsmonatigen Training-on-the-Job wurde ich dann in meine neuen Aufgaben eingearbeitet.“

Sabine Schulze-Hillert
Zentraleinkäuferin

„Ende 2001 begann ich in der Regional-
gesellschaft in Kerpen bei Köln als Bereichsleiterin Filialorganisation. In einem einjährigen Training-on-the-Job wurde ich individuell und praxisnah in Führungsaufgaben eingearbeitet. Als Bereichsleiterin Filialorganisation ist man Generalist und beschäftigt sich eigenverantwortlich mit allen wichtigen Managementaufgaben. Dabei schätze ich vor allem die gestalterischen Freiräume, die ich habe, und den ausgeprägten Teamgeist bei ALDI SÜD. Ende 2004 bin ich für 15 Monate als Bereichsleiterin
Filialorganisation nach Australien gegangen und verstärkte das ALDI SÜD Team im Raum Sydney. Noch während meines Auslandsaufenthalts bekam ich das Angebot als Zentraleinkäuferin in eine höhere Managementposition zu wechseln. In einem sechsmonatigen Training-on-the-Job wurde ich dann in meine neuen Aufgaben eingearbeitet.“

Sabine Schulze-Hillert
Zentraleinkäuferin

„Ende 2001 begann ich in der Regional-
gesellschaft in Kerpen bei Köln als Bereichsleiterin Filialorganisation. In einem einjährigen Training-on-the-Job wurde ich individuell und praxisnah in Führungsaufgaben eingearbeitet. Als Bereichsleiterin Filialorganisation ist man Generalist und beschäftigt sich eigenverantwortlich mit allen wichtigen Managementaufgaben. Dabei schätze ich vor allem die gestalterischen Freiräume, die ich habe, und den ausgeprägten Teamgeist bei ALDI SÜD. Ende 2004 bin ich für 15 Monate als Bereichsleiterin
Filialorganisation nach Australien gegangen und verstärkte das ALDI SÜD Team im Raum Sydney. Noch während meines Auslandsaufenthalts bekam ich das Angebot als Zentraleinkäuferin in eine höhere Managementposition zu wechseln. In einem sechsmonatigen Training-on-the-Job wurde ich dann in meine neuen Aufgaben eingearbeitet.“